
คุณฐิติมา บัณฑราภิวัฒน์ กรรมการ บริษัท ไทยเบฟเวอเรจ โลจิสติก จำกัด เป็นประธานในพิธีปฐมนิเทศ พนักงานขับรถบรรทุก และพิธีรับมอบรถบรรทุกใหม่ โดย บริษัท ไทยเบฟเวอเรจ โลจิสติก จำกัด เสริมความแข็งแกร่งด้านโลจิสติกส์ จัดซื้อรถบรรทุก 22 ล้อ และหางพ่วง จำนวน 75 คัน ทดแทนรถบรรทุก 10 ล้อ เพื่อเพิ่มขีดความสามารถในการแข่งขันทางธุรกิจ ด้วยรถบรรทุกใหม่เครื่องยนต์ที่มีสมรรถนะสูง ลดการเผาผลาญพลังงาน ลดการปลดปล่อยก๊าซคาร์บอน และสอดคล้องกับนโยบายการมุ่งสู่ Net Zero Emissions ขององค์กร
ทั้งนี้ ปัจจุบัน บริษัท ไทยเบฟเวอเรจ โลจิสติก จำกัด หรือ TBL ให้บริการขนส่ง และกระจายสินค้าสู่ผู้บริโภคกว่า 40,000 เที่ยวต่อเดือน ด้วยรถบรรทุกกว่า 1,179 คัน ครอบคลุมศูนย์กระจายสินค้า 75 แห่งทั่วประเทศ สำหรับปีนี้ TBL เดินหน้าในการวางกลยุทธ์ด้านการบริหารต้นทุนการขนส่ง เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพการจัดส่งสินค้า โดยจัดซื้อรถบรรทุก 22 ล้อ ที่มีสมรรถนะสูง และมาพร้อมกับเทคโนโลยีที่ทันสมัย นำมาใช้ทดแทนรถบรรทุก 10 ล้อ ซึ่งตอบโจทย์มิติด้านความยั่งยืนทั้ง 3 ด้าน ได้แก่
- ด้านเศรษฐกิจ สามารถบริหารต้นทุนการขนส่งได้อย่างมีประสิทธิภาพ ส่งผลให้เกิดการประหยัดเชิงขนาด (Economy of Scale) จากปริมาณการบรรทุกต่อเที่ยวที่เพิ่มขึ้น และจากเทคโนโลยีที่ทันสมัยของระบบเครื่องยนต์ ซึ่งจะช่วยเพิ่มประสิทธิภาพการทำงานของเครื่องยนต์ และสามารถลดปริมาณการใช้เชื้อเพลิงได้อีกด้วย
- ด้านสิ่งแวดล้อม การลดปริมาณการใช้เชื้อเพลิงดังกล่าว ส่งผลโดยตรงต่อการลดการปลดปล่อยก๊าซคาร์บอน ซึ่งสอดคล้องกับนโยบาย และแผน Net Zero Emissions ของ บริษัท ไทยเบฟเวอเรจ จำกัด (มหาชน)
- ด้านสังคม การเปลี่ยนขนาดรถบรรทุกดังกล่าว เป็นการส่งเสริมความก้าวหน้าทางสายอาชีพให้กับพนักงานขับรถบรรทุก รวมถึงเพิ่มความปลอดภัยในการขับขี่ของพนักงานขับรถ และเพื่อนร่วมเดินทางบนท้องถนน
นอกจากนี้ TBL ยังเล็งเห็นถึงความสำคัญของการพัฒนาศักยภาพพนักงานขับรถ โดยได้จัดตั้งโรงเรียนโลจิสติกส์พัฒนา ซึ่งตั้งอยู่ ณ ศูนย์กระจายสินค้า จังหวัดชลบุรี เพื่อเป็นสถานที่ฝึกอบรมทักษะการขับรถ และการขับขี่อย่างปลอดภัย ให้กับพนักงานขับรถทุกคน สำหรับการคัดเลือกพนักงานขับรถขึ้นขับรถบรรทุก 22 ล้อ ใหม่ พนักงานขับรถจะต้องมีคุณสมบัติเข้าตามหลักเกณฑ์การพิจารณาขึ้นขับรถบรรทุกใหม่ พร้อมทั้งผ่านการคัดเลือกเพื่อเข้าฝึกอบรมการใช้เทคโนโลยีจากรถบรรทุกคันใหม่ และได้รับใบรับรองการขับขี่ประเภท ท.3 จากกรมการขนส่งทางบก เพื่อให้สามารถขับขี่ได้อย่างมีประสิทธิภาพและปลอดภัยบนท้องถนน ทั้งนี้รถบรรทุก 22 ล้อใหม่ดังกล่าว ถือเป็นการเสริมความแข็งแกร่งให้กับธุรกิจ และตอกย้ำความมั่นคงในฐานะผู้นำด้านโลจิสติกส์ของ TBL
นายไพฑูรย์ ช่องกลาง
พนักงานขับรถ ศูนย์ขนส่งแสงโสม
“ผมได้รับโอกาสที่ดีจากบริษัทมาโดยตลอด เมื่อทราบว่าบริษัทจัดโครงการสอบคัดเลือกพนักงานที่จะได้มาขับรถคันใหม่ ผมก็ตั้งใจทำคะแนนอย่างเต็มที่ที่สุดเลยครับ เพราะคิดว่ารถคันใหม่จะช่วยให้ผมทำงานได้ดีและมีประสิทธิภาพมากขึ้น ก่อนจะได้ขับรถจริง บริษัทก็ให้ไปอบรมเรียนรู้ระบบการทำงานของรถก่อน ได้รับความรู้เยอะมาก ทั้งเทคนิคการประหยัดน้ำมันช่วยประหยัดค่าใช้จ่ายของบริษัท การขับขี่ปลอดภัย และยังได้เจอเพื่อนใหม่จากคลังอื่น ๆ รวมถึงการสนับสนุนที่ดีจาก HC ผมเชื่อว่าสิ่งที่บริษัทจัดให้พนักงานจะต้องเป็นสิ่งที่ดีที่สุดอยู่แล้ว ต้องขอขอบคุณโอกาสดี ๆ ที่ TBL มอบให้ด้วยครับ”
นายธวัชชัย ชูศรี
พนักงานขับรถ ศูนย์ขนส่งเขต 2
“รู้สึกดีใจและเป็นเกียรติมากครับ ที่บริษัทไว้วางใจให้มาขับรถคันใหม่ จากเมื่อก่อนผมเคยขับรถ 10 ล้อ เมื่อได้เปลี่ยนมาขับแบบ 22 ล้อ รู้สึกว่าต่างกันพอสมควรเลยครับ อยากขอบคุณองค์กร และผู้บริหารทุกท่านที่ให้โอกาสผม เพราะถือว่าเป็นจุดเปลี่ยนในชีวิตของผมเลย ทำให้มีรายได้เพิ่มขึ้น รวมถึงประสบการณ์ใหม่ ๆ ที่ตามมา ขอสัญญาว่าผมจะขยัน ซื่อสัตย์ในการทำงาน ทำทุกอย่างให้ดีที่สุดครับ”
นายสมัย สุขแสวง
พนักงานขับรถ ศูนย์ขนส่งวังน้อย
“ใจผมอยากมาเข้าร่วมโครงการนี้อยู่แล้ว เพราะอยากพัฒนาตัวเองให้มากขึ้น หลังจากได้ไปอบรมและสอบแล้วได้รับคะแนนค่อนข้างดี จึงได้รับโอกาสเข้ามาขับรถคันใหม่ รู้สึกดีใจที่ได้เปลี่ยนจากขับรถ 18 ล้อ มาเป็น 22 ล้อ ทำให้มีรายได้เพิ่มมากขึ้น และได้พัฒนาตัวเองให้ดีมากยิ่งขึ้นกว่าเดิมด้วย ขอบคุณผู้บริหาร TBL ครูฝึกทุกท่านที่ให้โอกาสผมและเพื่อนพนักงานทุกคนด้วยครับ